Het softwarebedrijf van Caimey van Zwieten liep de eerste jaren prima, maar hij wist dat het beter kon. Daarom investeerde Caimey begin 2024 in zijn salesvaardigheden. Hij voerde veel salesgesprekken en wilde zichzelf hierin trainen. “Maar ik besefte al snel dat alleen beter worden in verkopen ging me niet helpen – ik moest een betere…
Lees verder…: Caimey van Zwieten | Leiderschap begint met bijdragen
Davey Vreugdenhil tilde niet alleen Equaflor Carnations naar nieuwe hoogtes, maar transformeerde ook zijn eigen leven. Hij behaalde zijn omzetdoel eerder dan verwacht en zette cruciale toekomstplannen in gang. En dit alles terwijl hij relaxter werd en thuis meer aanwezig was. “Ik leef in het moment, in plaats van steeds uitgecheckt te zijn.” Als je…
Lees verder…: Davey Vreugdenhil | Stilstaan om verder te gaan
Joris Mees’ bedrijven groeiden sneller dan hij als leider kon bijbenen. Hoewel hij mooie resultaten behaalde, ontbraken de vaardigheden om zijn organisatie soepel door te laten draaien. Dat veranderde toen Joris zichzelf onder de loep nam en radicaal veranderde hoe hij met zijn team omging. “Ik zag in dat mijn medewerkers het bedrijf zijn –…
Lees verder…: Joris Mees | Leiderschap doorgeven
Fruitsnacks is de marktleider in België voor fruit op de werkvloer. Het familiebedrijf wordt gerund door Roel Paesmans: een jonge ondernemer met grote ambities. Afgelopen april ontving hij een prijs voor zijn rol in de bijzondere groei van het bedrijf. Voor dit succes maakte hij wel eerst een belangrijke persoonlijke ontwikkeling door. “Ik moest als…
Lees verder…: Roel Paesmans | Van doe-het-zelver naar leider
De toekomst is digitaal en print is op zijn retour. Zo gaat het verhaal al jaren, maar niet als het aan Jesse Marynen ligt. De eigenaar van de Mechelse drukkerij Buroform is het levende bewijs dat je ook in een krimpende markt kunt groeien. Dat succes dankt Jesse aan een radicale verandering in de manier…
Lees verder…: Jesse Marynen | De kracht van communicatie
Na bijna dertig jaar aan het roer van Remie FJA, besefte Richard Timmers dat het tijd was voor een ingrijpende verandering. Om zichzelf en zijn bedrijf een krachtige toekomst te geven, moest er een frisse wind waaien. Ondanks tegenslagen en partners die niet mee wilden in zijn visie, slaagde Richard erin zijn plan te realiseren….
Lees verder…: Richard Timmers | Vechten zonder emotie
Als ondernemer is het essentieel om kalm te blijven, vooral in een branche die zo onvoorspelbaar is als de agrarische sector. Johan Mostert groeide de afgelopen jaren uit tot een ondernemer die het hoofd in alle omstandigheden koel houdt. “Ik heb meer mentale rust gevonden, waardoor mijn bedrijf sneller groeit dan ooit.” Johan Mostert is…
Lees verder…: Johan Mostert | Vanuit rust en ruimte resultaat creëren
Wie Dave van de Laar niet kon bijbenen, bleef achter. En wie in de weg stond, voelde daar de gevolgen van. Als jonge, fanatieke ondernemer was dit hoe Dave in het leven stond. Alles en iedereen moest wijken voor de groei van zijn beveiligingsbedrijf. Dit commitment werkte – totdat het niet meer voor hem werkte….
Lees verder…: Dave van de Laar | Shifting commitments
‘Ik ben in staat om door te zetten – en ervoor te zorgen dat anderen dat ook doen’ In de huidige maatschappij wordt het steeds moeilijker om gefocust te blijven. Daarom is het essentieel dat leiders (en leidinggevenden) deze vaardigheid ontwikkelen. Debby Heussen leidt de marketing- en salesafdeling van bouwpartner Marchetta. Straight-Line Leadership hielp haar…
Lees verder…: Debby Heussen | Onder invloed van gedachten
‘Ik dacht altijd dat ik moest kiezen tussen meer ruimte in mijn agenda en meer omzet’ Tosca van Eck houdt van aanpakken. Met tomeloze energie startte ze haar bedrijf Toetti. Dat liep goed, totdat haar groeiambities haar plotseling inhaalden. In 2022 draaide Tosca een waanzinnig jaar, maar persoonlijk liep ze over: “Om te kunnen groeien,…
Lees verder…: Tosca van Eck | Doorpakken in turbulente tijden
